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Profilez votre recruteur ! standard

Un entretien d’embauche, c’est un jeu de rôles. Voici quelques exemples de profils de recruteurs que vous pourriez rencontrer au cours de vos démarches de recherche d’emploi avec nos conseils pour les appréhender au mieux. LE DÉSORGANISÉ Le recruteur bordélique est en retard, cherche désespérément un bureau où vous recevoir et vous demande votre CV pour la troisième fois. En fait, il n’assume pas sa position de supériorité et sabote l’entretien malgré lui. Face à lui, il faut prendre le leadership et conduire vous-même l’entretien. L’ÉGOÏSTE Il ne parle que de lui. Il a besoin de reconnaissance ou d’un cadet à impressionner. Si vous êtes orphelin, pourquoi pas. Le truc pour lui plaire ? Cette unique question : « Mais comment ...

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Comment « regarder ailleurs » sans vraiment (se) tromper ? standard

Votre entreprise et vous, c’est une belle histoire d’amour qui dure depuis quelques temps. Mais voilà… la curiosité vous guette et, sans chercher à être infidèle, vous commencez à vous ouvrir à l’extérieur, pour obtenir une augmentation, un meilleur poste ou simplement pour céder à un « coup de cœur ». Vous hésitez alors entre postuler aux offres d’emploi  et essayer d’attirer l’attention d’un chasseur de tête ou de votre réseau. Mais pourquoi choisir ? Plutôt que de miser uniquement sur l’une de ces solutions, associez-les intelligemment pour mettre toutes les chances de votre côté en faisant attention à ne pas franchir « la ligne rouge ». L’herbe est toujours plus verte ailleurs ? Il est commun et naturel de regarder si l’herbe est plus verte dans ...

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CHATGPT, UN OUTIL REVOLUTIONNAIRE ? standard

Capable de rédiger des textes impressionnants de réalisme dans tous les domaines, ChatGPT, robot conversationnel créé aux États-Unis, rencontre un succès phénoménal. Il fascine autant qu’il inquiète par ses possibles dérives. CHATGPT : KESAKO ? Un nouveau dieu est arrivé, du nom de ChatGPT. Son nom vient de la combinaison des termes «chat» et «GPT», qui signifient «conversation» et «modèle de langage prédictif». Comme tout dieu, il exerce autant de fascination que de répulsion. Il a ses acolytes et ses ennemis, ses disciples et ses réfractaires. Depuis plusieurs jours, on ne compte plus les articles, tribunes et émissions très sérieuses parlant de cet outil produit par l’intelligence artificielle capable d’échanger avec vous et d’écrire des essais ou des articles de presse, sur ...

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LES EMIRATS, UN MARCHE EN EFFERVESCENCE standard

Les Émirats représentent une destination privilégiée notamment pour créer sa société, car ils constituent un très bon compromis. Le pays est, en effet, au carrefour de l’Europe et de l’Asie, c’est un lieu sûr et où il fait bon vivre, ce qui attire les touristes ainsi que les travailleurs du monde entier.   Plus particulièrement Dubaï, ville cosmopolite où se côtoient négociants importants ou modestes, professionnels ou amateurs, venus d’un peu partout et parfaitement à l’aise avec les modes de communication les plus modernes. Elle n’est pas sans évoquer l’effervescence des grandes cités-mondes du passé, telle la puissante Alexandrie. Mais quels sont, entre autre, les secteurs en effervescence ? L’évènementiel Au cours de la dernière décennie, Dubaï a renforcé son statut de leader ...

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MUSHROOM POURSUIT SA CROISSANCE AU MOYEN ORIENT standard

Après une année 2022 couronnée de belles réussites, Mushroom poursuit son expansion à l’international et ouvre un nouveau bureau à Dubaï. Pourquoi ce choix ? Dubaï est aujourd’hui un hub régional et mondial incontournable du commerce international. En s’implantant à Dubaï, Mushroom aura la capacité d’accompagner ses clients sur leurs besoins en recrutement non seulement localisés aux Émirats Arabes Unis (en particulier à Dubaï et Abou Dabi) mais également sur d’autres pays de la région Middle East. Plusieurs acteurs majeurs en lien direct avec l’expertise de notre cabinet, sont déjà bien ancrés sur la zone et  plusieurs de nos clients historiques ont déjà une filiale implantée dans la sphère Dubaïote : Dior, Luxury Makers, LVMH, Auditoire, … Toutes ces raisons nous ont amenés à ...

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Top 10 des éléments à proscrire dans vos CV standard

Pour qu’un CV soit efficace et puisse mettre en avant, dès la première lecture, pourquoi vous êtes le candidat parfait pour le poste, celui-ci ne doit présenter que les éléments essentiels à votre sujet. Ceux-ci doivent ressortir de façon claire et ne pas être mêlés à une foule de détails qui n’ont pas de lien direct avec l’opportunité professionnelle à laquelle vous postulez. Cultivant personnellement une haine pour les CV créatifs, du genre «j’ai imprimé mon CV sur une boîte de céréales », voici nos conseils sur les informations à éviter pour que votre curriculum vitae soit apprécié par les recruteurs. 1. Des auto-évaluations sur vos compétences Exemple : « Je maîtrise Photoshop à 90% ». Cela est, à 90%, une information fausse ou, du ...

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